A primeira entrevista
de emprego pode parecer algo desafiador para quem não tem experiência
profissional. Dúvidas como: quais perguntas serão feitas, o que falar, como
agir ou o que vestir, podem surgir nesse momento.
Se você está
prestes a vivenciar uma situação como essa, encontra-se ansioso e quer saber
como dar o seu melhor sem parecer um robô ao decorar respostas prontas, neste post
eu vou te mostrar 5 dicas incríveis que vão tornar esse processo mais fácil para você!
Como funciona uma entrevista de emprego?
Cada empresa
utiliza seu melhor método de entrevista, que atenda as suas necessidades e
objetivos, portanto, não há um padrão definido, podendo variar entre as
empresas, vagas ofertadas e entrevistadores. Mas, na maioria das vezes, uma entrevista de emprego é apenas uma
conversa entre você e o entrevistador. As perguntas também podem ser mais
específicas dependendo do cargo e das responsabilidades atribuídas a ele.
Se você estiver participando de um
processo seletivo, a entrevista pode ser a última etapa. E possivelmente, antes disso, você passará
por dinâmicas de grupo e testes de seleção, que são suas principais etapas.
E, para ser
convidado a uma entrevista de emprego, é necessário o envio do currículo. Por
isso recomendo que você saiba como elaborá-lo. Veja como fazer um currículo perfeito no Word em apenas 7 passos para quem não tem experiência profissional.
5 dicas poderosas para se preparar para uma entrevista de emprego
Vale ressaltar que o objetivo deste
post é ajudar você a se preparar para a sua primeira entrevista de emprego. Ele
é voltado para tranquilizar jovens ou pessoas sem experiência profissional, ou
até mesmo para aqueles que, apesar da experiência, ficam nervosos antes de
passar por uma situação como essa.
1 - Estude sobre a empresa
Ao se
candidatar a uma vaga de emprego é importante conhecer um pouco sobre a empresa
que está oferecendo a oportunidade. Atualmente, maioria das empresas tem um site
disponível na internet ou páginas em redes sociais e, geralmente, dentro desses
meios encontramos tudo o que precisamos saber.
Em um site,
por exemplo, podemos encontrar o histórico da empresa, há quanto tempo ela está
no mercado, seguimento de atuação, seus fundadores, missão, visão e valores. Essas
informações são muito importantes, pois o entrevistador pode fazer alguma
pergunta sobre a empresa durante a entrevista.
Você não é
obrigado a saber tudo, mas deve ter o mínimo de atenção. Portanto, não vá a uma
entrevista sem ao menos conhecer o setor de atuação da empresa. Se ela não
possui um bom site, procure alguma matéria na internet ou busque informações
com alguém que a conhece, trabalha ou já trabalhou nela. Você pode procurar
também no LinkedIn.
Caso o
entrevistador pergunte de que forma você conheceu a empresa, seja sincero.
Fale, por exemplo, que conheceu através de uma vaga oferecida em um site de
emprego, pesquisou um pouco mais sobre ela na internet, se identificou com
alguma característica e resolveu se candidatar.
Certa vez,
eu fiquei sabendo de uma oportunidade em uma escola de inglês por meio de uma
colega, que tomou conhecimento através da patroa dela que estudava na
instituição de ensino. Eu não conhecia a escola, mas antes de levar meu
currículo até lá, fiz uma pesquisa na internet. Acessei várias informações, mas
foquei no método de ensino que eles ofereciam.
Depois,
levei meu currículo e, após algumas semanas, me convidaram para uma entrevista.
Uma das primeiras perguntas feitas pela entrevistadora foi como eu fiquei
sabendo da vaga. E eu disse exatamente como aconteceu. Também expliquei que não
conhecia a escola antes e pesquisei sobre ela na internet, tivemos de fato uma
conversa. Para finalizar, a entrevistadora me testou e fez uma pergunta sobre o
método de ensino utilizado na escola. E eu respondi corretamente de acordo com
o que eu havia lido.
Enfim, o entrevistador quer apenas sinceridade. Vale ressaltar também que, antes
da entrevista citada acima, eu respondi a um questionário com mais de 25 perguntas dissertativas sobre minha vida pessoal e profissional, e eu não sabia que haveria
isso. Portanto, vá preparado para qualquer coisa, sem se prender a um padrão,
pois ele não existe.
+Veja também: Metas e Objetivos são a mesma coisa? Saiba a diferença!
2 - Aja de maneira natural
Você sabe
como deve agir em uma entrevista de emprego? E se o entrevistador pedir para
que fale um pouco sobre você? Ou que cite seus pontos positivos e
negativos? O que responder diante de perguntas como essas?
Elas podem
abrir um leque de interpretações, deixando você confuso e sem saber o que
fazer. Para evitar isso, tenha em mente que, se o entrevistador fizer alguma
dessas perguntas, ele não quer saber sobre sua vida pessoal, mas sim que você comente
características que podem agregar valor a sua possível atuação dentro da
empresa, para conhecer o seu perfil como funcionário.
Pode-se
também ser perguntado o que atraiu você a vaga ou a empresa. Tente alinhar os
objetivos da empresa com a sua visão de profissional, com aquilo que você
espera para o seu futuro. Relate o que mais chama sua atenção nos serviços
oferecidos por ela e porque você se identifica com isso.
Não decore respostas
para possíveis perguntas que você encontra na internet, porque algo pode fugir
do roteiro que você criou e memorizou, deixando-o perdido. Além disso, essa
prática prejudica o seu desempenho, pois limita muito a sua capacidade criativa
de resposta.
Buscar as
perguntas mais frequentes em uma entrevista de emprego é, de fato, muito importante
para a sua preparação, assim você não é totalmente surpreendido. Mas, para quem
nunca trabalhou antes, a maioria delas é irrelevante.
Se o
entrevistador quer saber mais sobre você, aposte em contar experiências de
vida, trabalhos voluntários, prêmios escolares, etc. Mas nada que fuja do assunto
da conversa, fale apenas se sentir que é necessário ou se ele perguntar. Você
pode achar essas informações insignificantes, mas ele tem muito interesse em
conhecer o perfil do futuro funcionário da empresa.
3 - Apresente-se adequadamente
Você sabe como se vestir para uma entrevista de emprego?
Em alguns
processos seletivos são exigidas vestimentas de acordo com o cargo a ser
ocupado ou segmento da empresa. Em outros casos, a única exigência pode ser que
você use calça comprida e tênis, por medida de segurança, caso vá a
um ambiente como uma fábrica, por exemplo.
Em determinadas ocasiões o requisito pode ser uma roupa mais
formal, que se adeque a cultura da empresa, podendo ser pedido até o uso de salto alto para as mulheres, mas isso é
apenas para vagas mais específicas. Por fim, vemos que não há um padrão
para as roupas que você deve usar. Portanto, para saber como se vestir da
maneira correta, atente-se as orientações determinadas pela empresa que está oferecendo
a vaga.
Se nada for passado, conheça o perfil da empresa e do cargo
que você está se candidatando, analise como devem ser as vestimentas e use funcionários
dessa empresa como exemplos. No mais, seja simples. Use camiseta ou blusa sem
decotes, aberturas ou rasgões, dê preferência a uma calça e sapato fechado, como
tênis ou sapatilha, sem fazer uso de adereços chamativos e perfumes com cheiros
fortes.
4 - Atente-se a sua higiene e apresentação pessoal
Como você viu na dica anterior, para a sua primeira
entrevista de emprego não é necessário nenhum requinte, nem usar trajes de
executivos. Mas é importante dar atenção a sua higiene pessoal. Suas roupas
precisam estar limpas, sem odores fortes, como de perfumes ou sabão, pois o
entrevistador pode ser alérgico ou o ambiente muito fechado, fazendo com que o
cheiro torne-se algo incômodo para os que estão presentes, inclusive para você.
Além disso, não masque chiclete ou tenha uma bala na boca, isso
dificulta a comunicação entre você e o entrevistador. Também evite os vícios na
fala, como “tipo”, “e” ou “né” ao conversar.
É importante ficar atento a sua postura ao sentar, não fique
largado, mas também não fique paralisado, demonstrando desconforto e sem
conseguir relaxar. Evite manias de mexer no cabelo, estalar os dedos ou movimentar
a mão de maneira exagerada ao falar.
E, quando você for contratado, continue exercendo essas
dicas, elas são indispensáveis para o bom convívio no trabalho, não só para causar uma boa impressão na entrevista.
5 - Pesquise a média salarial da vaga que você está se candidatando
Mesmo que
você nunca tenha trabalhado antes, o entrevistador pode perguntar qual é a sua
pretensão salarial e, para não ser surpreendido e ficar sem saber o que
responder, faça uma pesquisa da média salarial da vaga pretendida.
E, caso a
pergunta surja, você pode responder sem medo que espera um salário compatível
com o mercado.
Para finalizar as dicas de como se preparar para a sua primeira entrevista de emprego
Mantenha a calma!
Fique tranquilo, não tenha medo e não se desespere. Aguardar uma situação como essa pode lhe encher de expectativa e causar ansiedade. Mas não é preciso se preocupar.
Logo verá que é bem mais fácil do que você imagina e que não
é um bicho de sete cabeças. Enfrente seus desafios com maestria. A sua essência
é o que importa!
Seja pontual!
Atente-se ao horário e planeje-se para não se atrasar,
principalmente se você mora longe do local da entrevista. Lembre-se que, imprevistos acontecem, mas não é necessário chegar 1 hora antes do combinado, 15
minutos de antecedência está perfeito.
Boa sorte!
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